採用情報

社員インタビュー

ニチコムにはさまざまな想いを持って働く個性豊かな社員がいます。
入社して感じたことや仕事への想いなど、現場で働く社員のリアルな声をご紹介します。

一つの仕事を
頑張り続けたから、
「新しい自分」に
出会うことができた

ソフトバンク守谷
石黒 里菜

お客様の暮らしと
心に寄り添ったご提案を

お客様のご希望をお聞きし、そのご希望に少しでも近づけるようなご提案をする。それが私たちモバイルアドバイザーの役割です。お客様にご満足いただけるご提案をするためには、まず幅広い商品知識が求められます。利用シーンや家族構成に合わせて、数ある商材の中からお客様にぴったりのプランや商品をおすすめします。ただし、押し付けになってしまえば、本当のご満足は得られません。デメリットもきちんとご説明し、親身になってお客様に寄り添うことを心がけています。すべてのお客様にご満足していただくことは難しいですが、それでも後日「石黒さんの親身な対応がうれしかった」などのコメントをいただくと、もっと頑張ろうという気持ちになりますね。

お客様の暮らしと心に寄り添ったご提案を

あきらめなかったから
手にできた宝物

ニチコムに入社する前、高校卒業を目前に、美容学校に進学するか、就職するか、私は将来に迷っていました。それでも早く自立したいという想いが勝り、就職の道を選ぶことを決めました。入社当初は、扱う商材の多さにかなり苦労しました。だけど、前を向いて続けていくうちに、仕事は自然に覚え、一緒に困難を乗り越えていく大切な仲間ができました。新しい自分と出会うことができたのは、一つの仕事を頑張り続けてきたからだと思います。仕事に対するプライドも、支えてくれる仲間も、いくらかの貯金も(笑)、ぜんぶ私の人生にとってかけがえのない宝物です。

あきらめなかったから手にできた宝物

こう見えて、
負けん気の強さはピカイチ!

10代という若さで当社に飛び込んだ石黒さん。たくさん悔しい想いもしてきましたが、持ち前の負けん気の強さでメキメキと成長。今では月間MVPの常連社員です。後輩の面倒見もよく、最優秀社員賞に輝く日も遠くないのでは!?

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リーダーの笑顔は、
お客様に選ばれる
店舗づくりを叶える

auショップ取手市役所前 
スタッフリーダー

江村 和樹

お客様を歓迎する
店舗づくりを全員で

皆さんも経験があるかもしれませんが、店の良し悪しは、入店した瞬間に決まるといっても過言ではありません。では何がその店の雰囲気を決定づけているのか。それは、人ではないでしょうか。たとえば、疲れた表情のスタッフが一人でもいれば、どこか歓迎されていない雰囲気を感じますよね。反対に、いつ来てもイキイキとした笑顔で溢れ、混んでいたとしても気遣いは手厚く、相談すれば真剣に話を聞いてくれる。ほとんどの人がそんな店を選ぶはずです。私の役割は、まさにここ。時にはみんなのお手本となり、時にはみんなの相談役となり、スタッフ全員のやる気を高め、全員でお客様を歓迎する店舗をつくる。それが私たちリーダーのミッションです。

お客様を歓迎する店舗づくりを全員で

店全体に
笑顔の輪を広げよう!

私にはスタッフリーダーを任された瞬間から決めていたことがあります。それは、弱音は決して口にしないこと。……なるべく(笑)。人間ですから、誰だって弱音の一つも言いたくなるときはあります。しかし、リーダーがそれを口にしてしまえば、頑張ってついてきてくれたスタッフや期待をかけてくれた上司に申し訳が立ちません。それにニチコムの社員はいつだって、みんながみんなのために全力を尽くしています。そんな気のいい仲間たちのためにも、「つらいときこそ笑顔を忘れない」。笑顔で取り組めば仕事は不思議と楽しくなりますし、みんなも仕事を楽しんでくれるようになります。

あきらめなかったから手にできた宝物

スマートな立ち居振る舞いに
誰もが釘づけ!?

もともと俳優を目指していたこともあり、その凜とした立ち居振る舞いはみんなのお手本です。最優秀社員賞にも輝いた笑顔の裏には、いつも仲間たちのことを想う深い愛情と強い信念が。名実ともにニチコムの未来を担う若手リーダーです。

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ママの道も
キャリアの道も、
ニチコムなら
女性が自分らしく働ける

ドコモショップ水海道店
飯村 彩佳

女性を大切に想い、
寄り添ってくれる会社です

ニチコムに子育て社員制度ができたのは、ちょうど第一子を出産して、パート社員として会社に戻るかどうかを迷っていた時期でした。よくよく聞いてみると、土日祝日が休みで、ボーナスも有給もつく。つまりは正社員の時と何ら変わらない待遇のまま、子育て中の女性に合わせた働き方ができるといった制度でした。働くママにとってこれほどありがたい制度はないと、第二子を出産した今も仕事と子育ての両立を続けています。ニチコムは女性が多い職場です。だからこそ、子育て中の女性の苦労をよく理解してくれていますし、相談できる相手もたくさんいます。同じサービス業でここまで女性に寄り添ってくれる会社は珍しいかもしれませんね。

女性を大切に想い、寄り添ってくれる会社です

これから社会に
飛び立つ皆さんへ

働くママとして頑張ろうと決めたものの、心のどこかで「子どもにさびしい想いをさせてしまうのでは」と罪悪感にかられたこともありました。しかし、フタを開けてみれば、子どもは保育園という新しい世界でぐんぐん成長していますし、私も私で家庭以外の居場所が必要だったと改めて感じています。もちろん、一緒にいるときは思いきり可愛がりますよ(笑)。ニチコムへの入社を検討されている女性の皆さん、ここでは多く女性がそれぞれの想いのもと自分らしく働いています。ママの道もキャリアの道もそれ以外の道も、皆さんが皆さんらしくいられる場所を会社が用意してくれますので、安心して飛び込んできてください。

これから社会に飛び立つ皆さんへ

後輩たちが憧れる理想の女性!

仕事を完璧にこなす一方で2人のお子さんを育てている働く女性のモデルケースのような存在。弊社自慢のママさん社員として広報活動にもよくご協力いただいています。いつもありがとうございます!

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何よりも
大切なのは仲間だから、
店長としてスタッフの
成長の力になりたい

ドコモショップ守谷店 店長
田畑 雅弘

一番大切なものは、
仲間の存在

仲間がいなくてできることなんて私には何一つありません。それに長い時間を一緒に過ごしていくことを考えれば、職場の仲間たちは家族も同然です。だから新しいスタッフを迎えるたびに「親御さんからお預かりしている」という想いがいつも心の中にありました。そしてお預かりする以上は、その人の成長の力になりたい。スタッフとしてではなく、人間として一緒に成長していけたら、お互いにとってこれほど幸せなことはありません。

一番大切なものは、利益より仲間

新しい自分と出会うために

私がそう考えるようになったのは、ニチコムで数々の経験を重ねてきたからだと思います。24歳で入社し、25歳で副店長、29歳で法人営業を経験し、33歳で店長に。天狗になっていた時期も、挫折して悩んだ時期もありましたが、一つひとつの経験が私に大きな学びを与えてくれました。そんな私から皆さんにお伝えしたいことがあります。チャレンジは時に怖いものです。しかし、第一歩を踏み出せば、そこには新しい出会いがあります。新しい感動が待っています。新しい自分と出会うために、ニチコムで第一歩を踏み出してみませんか。皆さんと出会える日を楽しみにしています!

新しい自分と出会うために

ニチコムで一番熱い男

田畑店長のいる場所に仲間たちの笑顔あり。そう言ってしまえるほど、後輩たちから慕われている人望の厚い方です。人の何倍もの熱量を持っていますが、決してそれを押し付けるようなことはしない謙虚さも兼ね備えています。きっと、やさしく声をかけてくれますよ。

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